昨日记者从东莞市民间组织管理局获悉，近期有6家社工机构成功注册，东莞的社工机构将从现有的7家增加至13家。市民政局社工办相关负责人认为，新机构的成立短期内在服务方面对现有社工机构不构成竞争，但或将加剧机构间对社工人才的竞争。

　　　两个月内6家机构登记

　　　自今年5月起至7月13日，这6家机构均通过了相关程序，以民办非企业单位的身份成功登记。记者获悉，这6家机构分别是绿叶、同德、沁源、启信、亲晴和明月社会工作服务中心。与现有的社工机构不同，它们完全由民间力量自发成立。

　　　短时间内就有6家社工机构成立，对此，市民政局相关负责人认为，这与近1年来政府对社会组织的扶持力度加大、社会对社工的认知和认可程度提高有关。

　　　据介绍，东莞的社工事业历经3年形成了7家社工机构+1家社区服务中心的“7+1”格局。这8家机构共有700多个政府购买的岗位社工，此外他们还负责全市20个社区综合服务中心示范点的运营，不少机构的公益项目还入选了首届公益创投。

　　　市社工办相关负责人介绍，这6家社工机构若完善了相关登记手续，今后将可以承接政府购买的岗位社工，也具备参与社区综合服务中心运营权竞争的资格，可以参与公益创投。

　　　据悉，目前东莞的32个镇街中尚有7个未开展社工服务，今年这7个镇街将全面启动社工工作，政府将购买40多个社工岗位以及一批社工督导。此外，今年东莞还将新建25个社区综合服务中心，也需要一批社工进驻。

　　　或加剧社工人才争夺

　　　对于6家新成立的社工机构，有社工机构担心，政府购买的社工岗位有限，这样会加剧业内竞争。对此，市社工办该负责人认为，现有的“7+1”家机构平均每家都有100多名社工，服务经验比较成熟。相比之下，新的社工机构在短时间内，服务质量方面，根本不是同一个“重量级”的对手。

　　　然而，该负责人指出，新机构的进入，反而会加剧各机构对社工人才的竞争。该负责人透露，仅今年上半年，全市就有47名社工流失。

　　　新机构成立时，不论是管理人员还是一线社工都相当匮乏，而机构要发展必须在短时间内做到“人员到位”，这就使得一些新机构想方设法招人，甚至“挖人”。