【松山湖】“提高 融合”——理工高校社工第一次团建暨内部培训圆满结束
高校社工作为“社会工作进校园促党建”项目的重要组成部分。进入高校后,理工高校社工感到自身的经验、能力、知识、内部团建等都需要增强。7月20-7月31日,高校社工根据现实情况和工作进度安排,通过团队讨论、知识分享、交流学习、团队融合等形式来增强同工的能力、知识、技巧,提升同工的自信及促进团队的融合。
本次系列活动共分为两个部分,第一部分以团队工作和整体效率提高为主,通过个人分享五常法、财务管理、性安全知识等来提升同工整体的知识;通过讨论、分享的形式就团队工作人员如何更好的沟通,如何促进工作效率的提高,个人能力素质怎样与团队相结合以及到莞香花交流学习,促进团队的整体提高。第二部分更关注团队的融合,主要包括对自我的认知的理解和探讨,内部存在的问题和面临的挑战,内部联谊交流等形式, 促进团队的融合。
本次团建暨内部培训促进了组员之间熟识和融合,对他人和自己有更深的了解和认知;通过不同形式的增能和内部分享,对将来开展的工作进行预演,促进了同工知识的全面的提升。
图为:小组成员分享
图为:挑选自己最喜欢的特质
图为:与莞香花成员交流
图为:松山湖印象
图为:个人风采展示
通讯员:高校社工 龚丹